Configuración de SAP S/4HANA Integral

MÓDULO 1 – FUNDAMENTOS Y DISEÑO DE LA ESTRUCTURA ORGANIZATIVA: • Introducción a la gestión de proyectos SAP. • Fases del ciclo de vida de una implementación. • Levantamiento de requerimientos en MM, SD y FI. • Identicación de procesos críticos. • Elaboración de un Business Blueprint simplicado. • Construcción de la estructura organizativa según el alcance del proyecto. MÓDULO 2 – CONFIGURACIÓN INTEGRAL DE LA COMPAÑÍA: • Creación y parametrización de la sociedad nanciera. • Relación con control de gestión (CO). • Centros logísticos, almacenes y compras (MM). • Organizaciones de ventas, canales y sectores (SD). • Asignaciones organizativas entre FI, MM y SD. • Denición del plan de cuentas y parametrización de cuentas principales. • Clases de valoración y determinación automática de cuentas (MM). • Conguración de documentos de compras y ventas. MÓDULO 3 – VALIDACIÓN FUNCIONAL CON PRUEBAS UNITARIAS: • Ciclo MM: pedido de compra – entrada de mercancía. • Ciclo FI: vericación de facturas – pagos. • Ciclo SD: pedido de cliente – entrega – facturación. • Revisión de documentos contables y logísticos generados. • Identicación y resolución de errores en pruebas individuales. MÓDULO 4 – INTEGRACIÓN Y PRUEBAS END-TO-END: • Flujo completo: compras – inventario – ventas – nanzas. • Validación cruzada de datos entre módulos. • Impacto contable y logístico de las integraciones. • Evaluación de trazabilidad documental. • Solución de errores típicos de integración. MÓDULO 5 – CIERRE Y PREPARACIÓN PARA GO LIVE: • Documentación de conguraciones y pruebas ejecutadas. • Gestión de órdenes de transporte. • Checklist previo al pase a productivo. • Revisión de errores comunes en Go Live. • Reexión sobre aprendizajes y próximos pasos. • Entrega de certicado de participación.

Plan de Estudios – Excel Empresarial

– Unidad 1: Introducción. – Unidad 2: Materiales Para Descargar. – Unidad 3: Estructura e Interfaz de Excel. – Unidad 4: Datos Numéricos, Fórmulas, Referencias, Relativas y Absolutas, Área de Impresión. – Unidad 5: Funciones Para Empezar a Manejar Excel – Unidad 6: Funciones de la Hoja de Excel – Unidad 7: Formatos que se Pueden Aplicar en la Hoja de excel – Unidad 8: Insertando Imágenes, Iconos, Formas y SmartArt – Unidad 9: Plantillas de Excel – Unidad 10: Grácos en Excel, Conexión Entre Diseños (Columnas y Círculos) – Unidad 11: Área de Impresión Ajustada Perfectamente Ajustada – Unidad 12: Comportamiento de una Lista de Excel, Lista Dinámica y Funciones – Unidad 13: Tabla Dinámica en Excel – Unidad 14: Power Pivot – Poderosa Herramienta de Excel – Unidad 15: Power View en Excel – Unidad 16: Power Map en Excel – Unidad 17: El Poderoso PowerPivot Trabajado con KPI – Unidad 18:Funciones Condicionales en Excel, BUSC – Unidad 19: Funciones Índice y Coincidir – Unidad 20: Funciones de Texto Aplicados a Excel – Unidad 21: PROTECCIÓN DE CELDAS, HOJAS y LIBROS EN EXCEL – Unidad 22: Auditoría de Fórmulas en Excel – Unidad 23: ANÁLISIS DE HIPOTESIS en Excel – Unidad 24: SOLVER – FUNCIONAMIENTO Y EJERCICIOS – Unidad 25: MACROS y VBA EN EXCEL – ENTENDIENDO SU FUNCIONALIDAD – Unidad 26: ¡Felicidades! Eres un Experto en Excel

Plan de Estudios – OKR Professional (OKRP)

SECCIÓN 1: INTRODUCCIÓN A OKRs 1. Introducción 2. ¿Qué es OKRs? 3. ¿Cómo nace OKRs? 4. Un caso de OKRs – Estructura típica y análisis del OKR (1ra parte) 5. Un caso de OKRs – Herramientas, seguimiento y equipo (2da parte) 6. Tu primer OKR 7. Tus OKRs en 5 pasos 8. Ejercicio: tu OKR para este curso SECCIÓN 2: CONOCIMIENTOS FUNDAMENTALES PARA TRABAJAR CON OKRs 9. El factor mental para lograr OKRs 10. Tipos de OKRs según el responsable de su cumplimiento 11. Tipos de OKRs según el tipo promesa 12. Requisitos de los OKRs 13. Requisitos de los resultados claves 14. Introducción a métricas típicas de los OKRs 15. Métricas de resultado 16. Métricas de acción 17. Métricas de rendimiento 18. Tipos de objetivos: comprobables e incomprobables 19. El peso de los KRs de resultado 20. Niveles de avance y score 21. Medir niveles de conanza 22. Frecuencia de las métricas 23. Estructura ideal para trabajar con OKRs 24. Introducción a herramientas para el seguimiento de las métricas 25. Herramientas típicas para el seguimiento de OKRs 26. Factores de éxito de la herramienta de medición 27. Iniciativas 28. Principales características de las iniciativas 29. Introducción al ciclo de OKRs 30. Ciclo de OKRs para trabajadores independientes 31. Ciclo de OKRs para organizaciones SECCIÓN 3: CREENCIAS FUNDAMENTALES PARA TRABAJAR CON OKRs 32. Creencias fundamentales para trabajar con OKRs 33. Creencia fundamental #1: Una vida con propósito 34. Creencia fundamental #2: Creer en resultados 35. Creencia fundamental #3: Creer en tu creatividad 36. Creencia fundamental #4: Creer en la planicación 37. Creencia fundamental #5: Creer en la acción SECCIÓN 4: CIERRE 38. Cierre, aprendizajes nales y agradecimientos

Plan de Estudios ERP Foundation Pofessional

INTRODUCCION 1 – Como utilizar la plataforma ERP FOUNDATION 1 – Introducción 2 – Un poco de historia 3 – ¿Qué es un ERP? 4 – ¿Por qué están tan presentes? 5 – Características diferenciales de los ERP 6 – Funcionalidad básica de un entrono ERP 7 – Arquitectura tecnológica de un entorno ERP Plan de Estudios – SCRUM Fundamentos Introducción: – ¿Cómo utilizar la plataforma? El Maniesto Ágil: – Introducción – El Maniesto Ágil – Cascada vs Ágile – Valores del Maniesto Ágil – Principios del Maniesto Ágil Scrum: – Denición de Scrum – Teoría de Scrum – Valores de Scrum – Roles de Scrum – Artefactos de Scrum – Eventos de Scrum – Estructura de Scrum – Cierre

Plan de Estudios – Taller de Empleabilidad

– Ventas – Imagen y Marketing personal – ¿Cómo redactar un Currículum Vitae? y ¿Cómo afrontar una entrevista laboral? – Linkedin